Werkbezoeken NedKAD
NedKAD beschikt over de mogelijkheid om werkbezoeken aan de deelnemende instellingen af te leggen.
Doel werkbezoek
Het vergaren van informatie over het gebruik en de toepassingen van de multidisciplinaire richtlijnen Angststoornissen (2003) en Depressie (2005) in de dagelijkse praktijk van de instelling. Het werkbezoek kan leiden tot suggesties hoe de instelling de richtlijn beter kan implementeren. De informatie die bij een werkbezoek wordt verzameld kan na toestemming van de bezochte instelling gepubliceerd worden op de website van NedKAD.
Opzet werkbezoek
Vanuit het NedKAD wordt een werkbezoekcommissie samengesteld van 3 personen. Het werkbezoek verloopt via een vast protocol en duurt maximaal 1 dag. Binnen 3 weken ontvangt de instelling een rapportage. De instelling geeft aan welk deel van de rapportage openbaar gemaakt kan worden via de website van NedKAD.
Afspraken
De instelling bepaalt zelf of er een werkbezoek kan plaatsvinden en of de opgedane informatie openbaar gemaakt kan worden. Een werkbezoek heeft niet het karakter van een visitatie. Het werkbezoek heeft evenmin de intentie om een waardeoordeel uit te spreken over de kwaliteit van zorg van een instelling. Er vindt dus geen ‘scoring’ plaats.
Doelstelling werkbezoek door NedKAD
Het beschikbaar maken van praktische informatie vanuit de instellingen betreffende de toepassingen van de landelijke richtlijnen Angststoornissen en Depressie, waardoor instellingen van elkaar kunnen leren hoe zij de richtlijnen kunnen implementeren.






